Zakres obowiązków
1.Gromadzenie i weryfikacja dokumentacji niezbędnej do naliczania wynagrodzeń pracowników obsługiwanych jednostek oraz zatrudnionych na podstawie umów cywilnoprawnych.
2.Sporządzanie list płac w systemach kadrowo-płacowych z uwzględnieniem dodatków, premii, nadgodzin oraz potrąceń.
3.Rozliczanie świadczeń chorobowych, urlopów oraz zasiłków z ubezpieczenia społecznego i innych nieobecności.
4.Naliczanie i terminowe przekazywanie składek na ubezpieczenia społeczne, zdrowotne, Fundusz Pracy oraz wpłat na PPK.
5.Naliczanie wynagrodzeń dla pracowników pedagogicznych i niepedagogicznych ( w tym dodatków, nagród przewidzianych w przepisach Karty Nauczyciela oraz Ustawy o pracownikach samorządowych).
6.Sporządzanie deklaracji ZUS praca w programie Płatnik ( w tym RMUA, IWA) oraz deklaracji podatkowych (PIT-4R, PIT-11, PIT-8C).
7.Sporządzanie sprawozdań statystycznych 9GUS) w zakresie wynagrodzeń oraz sprawozdań na potrzeby nadrzędnej jednostki (JST).
8.Udział w sporządzaniu analiz dotyczących płac na potrzeby jednostki nadrzędnej (JST).
9.Monitorowanie stażu pracy oraz uprawnień do nagród jubileuszowych i odpraw emerytalno-rentowych.
10.Wystawianie zaświadczeń o zarobkach dla pracowników na potrzeby banków, ZUS lub innych instytucji.
11.Współpraca z księgowością w zakresie uzgadniania kont dotyczących wynagrodzeń oraz kontrola dyscypliny budżetowej.
12.Prowadzenie ewidencji i archiwizacja dokumentacji płacowej zgodnie z obowiązującymi przepisami o archiwizacji.
13.Obsługa i udzielanie wyjaśnień pracownikom obsługiwanych jednostek w sprawach płacowych.
14.Stosowanie przepisów Kodeksu Pracy, ubezpieczeń społecznych, aktualizowanie wiedzy.
15.Dbałość o szczegóły, terminowość, umiejętność pracy z dokumentami.
Od lutego 2026 r. zmiana adresu wykonywania pracy na Zabrze-Rokitnica ul. Budowlana 26
Oferta pracy również dla osoby z orzeczoną niepełnosprawnością.
Wymagania konieczne
Wykształcenia:
- wyższe (w tym licencjat), inne
WykształceniaSzczegoly:
Uprawnienia:
- obsługa pakietu MS OFFICE - EXCEL, WORD
umiejetnosciSzczegoly:
Firma oferuje
-
Rodzaj zatrudnienia:
Umowa o pracę na czas określony
-
Wynagrodzenie brutto:
od 5 000 PLN + dodatek stażowy
-
System wynagradzania:
Czasowy ze stawką miesięczną
-
Wymiar etatu:
1
Informacje
Data rozpoczęcia:
01.02.2026
Miejsce pracy:
Plac Krakowski 9, 41-800 Zabrze, powiat: m. Zabrze, woj: śląskie
Zawód:
pracownik obsługi płacowej
Liczba godzin w tygodniu:
40
Liczba godzin w tygodniu:
40
Aplikowanie
Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy
Wymagane dokumenty:
Kontakt osobisty Plac Krakowski 9 w godzinach 8.00-15.00.
Składanie ofert w zamkniętych kopertach z dopiskiem: " dokumenty aplikacyjne dotyczące naboru na stanowisko referent/referentka ds. płac w CUW w Zabrzu", na kopercie należy umieścić dane umożliwiające kontakt.
Dokumenty można składać do dnia 20.01.2026 r.
Sposób kontaktu:
Preferowane formy kontaktu: osobiście, Termin: do 20.01.2026 r., Godziny : 8.00-15.00
Dane pracodawcy
Pracodawca:
Centrum Usług Wspólnych w Zabrzu
Osoba do kontaktu:
Wioleta Czyż
Pozostałe dane
Nazwa Urzędu Pracy:
Powiatowy Urząd Pracy w Zabrzu
Oferta dodana:
05.01.2026
Oferta ważna do:
20.01.2026